6.4 Propiciar que el órgano de auditoría interna incluya en sus auditorías el cumplimiento de la normativa referida a género, inclusión y diversidad.
.
Ejemplo:
- Inclusión en el plan operativo anual, acciones de auditoría interna referidas al cumplimiento de la normativa existente en materia de género, inclusión y diversidad.
- Auditoría Interna redacta un informe con los resultados de la normativa referida a género, inclusión y diversidad para presentar a las máximas autoridades de la
EFS y disponible para todo el personal. Dicho informe incluye recomendaciones, y establece el seguimiento de las mismas.
Recurso(s) disponible(s):
Indicador:
| Indicador | Medio de verificación | Riesgos | Medio de contingencia |
|---|---|---|---|
| Cumplimiento superior o igual al 60% de la meta anual de incorporación de la perspectiva de género, inclusión y diversidad en las auditorías internas de la EFS. | Informe de auditorías internas al cumplimiento de las normas orientadas a temas de género, inclusión y diversidad. | Las personas encargadas de auditar no aplican en sus auditorias esta revisión. | Capacitación continua a las personas auditoras y encargadas de la implementación, sobre la relevancia de estos temas. |
